近日，我國(guó)人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了關(guān)于2022年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整的通知。據(jù)悉，新政策將對(duì)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率進(jìn)行適度提高，并且還包括了一項(xiàng)備受矚目的內(nèi)容——基數(shù)上調(diào)。

在過(guò)去幾年中，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡、就業(yè)形勢(shì)復(fù)雜等原因，我國(guó)許多地區(qū)的養(yǎng)老金繳存比例已迅速接近或超過(guò)100%，這給養(yǎng)老金支付帶來(lái)壓力。為應(yīng)對(duì)此問(wèn)題并確保未來(lái)退休人員能夠獲得足夠的待遇，在今年出臺(tái)的《全面深化改革綜合配套措施》中明確提到要加大基本養(yǎng)老金水平提高幅度以及優(yōu)化個(gè)人賬戶制度。而本次涉及基數(shù)上調(diào)也是該系列措施之一。

根據(jù)最新發(fā)布的方案顯示，在參與城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷/生育享受統(tǒng)籌資助范圍內(nèi)單位實(shí)行按月計(jì)征方式收取企事業(yè)單位職工每月應(yīng)扣除金額時(shí), 所有項(xiàng)目均做相應(yīng)增加，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)由目前的月工資上限(即社會(huì)平均工資)提高至1.5倍。這意味著，在未來(lái)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，個(gè)人所需承擔(dān)的費(fèi)用將有所增加。

此次調(diào)整方案公布后引發(fā)了廣泛關(guān)注和熱議。一些專家表示支持該政策，并認(rèn)為適度提高社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率是必要之舉，可以有效解決當(dāng)前我國(guó)社會(huì)保障體系面臨的財(cái)務(wù)壓力問(wèn)題，并確保退休人員能夠獲得應(yīng)有待遇。同時(shí)也有不少職工對(duì)于新政策表達(dá)了擔(dān)憂和反對(duì)聲音，他們認(rèn)為已經(jīng)越來(lái)越沉重的生活成本再受到漲價(jià)影響無(wú)法承受。

在采訪中, 我記者還走訪了幾位普通市民以聽取他們對(duì)此事情看法?！白鳛橐粋€(gè)年輕人，我希望我的稅金能更多地投入到教育、醫(yī)療等領(lǐng)域去改善我們的生活條件。”某大學(xué)畢業(yè)生小王說(shuō)道?！半m然如今物價(jià)飛漲, 但如果這樣做真正能夠使那些需要特別是困境下群眾收益更多, 那我是支持的?！眲⒁陶f(shuō)道。

除了基數(shù)上調(diào)外，新方案還提到將進(jìn)一步加大對(duì)參保人員個(gè)人賬戶管理工作力度，并完善相關(guān)政策措施。此舉旨在優(yōu)化社會(huì)保險(xiǎn)制度，確保養(yǎng)老金支付能夠及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)放給退休人員。

盡管本次涉及基數(shù)上調(diào)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整方案引起了不小爭(zhēng)議和討論，但專家普遍認(rèn)為這是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、推動(dòng)改革發(fā)展的必然選擇。他們表示，在未來(lái)全面深化改革過(guò)程中，還有待繼續(xù)研究并出臺(tái)更具針對(duì)性、科學(xué)合理的政策措施以實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。(以上觀點(diǎn)僅代表部分受訪者意見)

總體而言，《2022年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整通知》所公布內(nèi)容備受關(guān)注。該文件明確指出要堅(jiān)決貫徹落實(shí)好國(guó)務(wù)院《關(guān)于做好今年城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療等5項(xiàng)商業(yè)和失業(yè)暫行規(guī)定重點(diǎn)任務(wù)安排與預(yù)算編報(bào)事宜》，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)同機(jī)制建設(shè), 完善各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。未來(lái)，我國(guó)將繼續(xù)加大力度推進(jìn)社會(huì)保障體系建設(shè)和改革措施的落實(shí)，并為廣大職工提供更好的養(yǎng)老金待遇與福利。