現(xiàn)一個公司，員工在員工工作的時候會出現(xiàn)意外的話，他們會擔(dān)心這個月的企業(yè)是不是會受到影響。一般情況下，企業(yè)會按照國家的規(guī)定為員工購買五險一金，其中失業(yè)保險就是其中之一。企業(yè)為員工購買失業(yè)保險，是給勞動者帶來了極大的福利。那么，企業(yè)為員工買失業(yè)保險會出現(xiàn)哪些問題呢？企業(yè)為員工買失業(yè)保險，會出現(xiàn)哪些問題？企業(yè)為員工買失業(yè)保險會出現(xiàn)哪些問題？單位不給繳費，失業(yè)保險費用為零員工因工受傷，公司會為其購買失業(yè)保險。而各地的失業(yè)保險政策也不同，具體如下：《失業(yè)保險條例》第八十八條規(guī)定：“失業(yè)保險金必須符合下列條件之一：（1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，為同時滿足失業(yè)保險保障范圍的；（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的。

用人單位沒有給員工辦理失業(yè)保險，導(dǎo)致勞動者不能享受失業(yè)保險待遇的，由用人單位開具參保繳費憑證。辦理了失業(yè)保險手續(xù)，如果員工用人單位的失業(yè)保險作為非本人意愿中斷就業(yè)的，由失業(yè)保險基金按照規(guī)定給予補償。根據(jù)《失業(yè)保險條例》及有關(guān)規(guī)定，用人單位未按照規(guī)定辦理失業(yè)保險登記，致使職工辭職的，由失業(yè)保險基金支付。