近年來，我國經(jīng)濟發(fā)展迅速，私營企業(yè)和個體戶的數(shù)量也不斷增加。作為重要組成部分之一的個體戶，在推動社會就業(yè)、促進消費升級等方面扮演著至關(guān)重要的角色。然而，隨著市場競爭日益激烈以及監(jiān)管力度加大，對于個體戶如何履行納稅義務(wù)、公開自身財務(wù)信息等問題引起了廣泛討論。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，《中華人民共和國注冊會計師法》第十四條明確規(guī)定：“依法設(shè)立并取得相應(yīng)資格證書后從事審計工作”的注冊會計師有權(quán)利“查閱與其職責范圍內(nèi)有關(guān)賬冊、憑證及其他涉及單位或者個人收支情況的文件”，這意味著在特定條件下可以強制性地獲取到某些企業(yè)或者機構(gòu)提供的財務(wù)數(shù)據(jù)。

那么，在現(xiàn)實生活中，“小老板”們受否需要按時遞交他們各自公司/店鋪所持股份（如果是合伙）所有者每次簽署好并且打上章(即使你只擁有1%的股份)之后每季度都要遞交的財務(wù)報表呢？這是一個備受關(guān)注和爭議的問題。

首先，我們需要明確個體戶與公司有著本質(zhì)上不同的特點。相對于大型企業(yè)或者機構(gòu)來說，個體戶往往規(guī)模較小、組織結(jié)構(gòu)簡單，并且通常由一人獨立經(jīng)營。因此，在監(jiān)管層面是否必須提交財務(wù)報表成為了一個值得深思和探討的話題。

支持強制性提交財務(wù)報表觀點認為，通過收集并分析各類納稅主體提供的數(shù)據(jù)可以更好地實現(xiàn)國家稅收管理目標以及宏觀調(diào)控需求。同時，公開透明化也能夠增加市場信心、改善投資環(huán)境，并降低商業(yè)欺詐等風險發(fā)生概率。此外，《中華人民共和國會計法》第六條還規(guī)定：“單位應(yīng)當建立健全內(nèi)部會計核算制度”，即使沒有強制性要求向相關(guān)職能部門匯報完整賬冊情況，“老板們”仍然應(yīng)該自己保留詳盡準確記錄（包括但不限于：原始憑證、日記帳/總分類帳/子分類賬）作為合理經(jīng)營的基礎(chǔ)。

然而，反對強制性提交財務(wù)報表觀點則主要集中在以下幾個方面：首先，在實際操作過程中，很多小微企業(yè)和個體戶存在著人力、時間以及技術(shù)等問題。這些“老板們”通常是自己親手創(chuàng)辦并運作公司/店鋪，并且需要全身心地投入到日常經(jīng)營活動當中。此外，“一紙財務(wù)報表”的編寫也需要具備相應(yīng)的會計知識與專業(yè)能力，如果沒有得到必要指導或者支持，則可能出現(xiàn)錯誤甚至違規(guī)情況發(fā)生。

其次，由于市場環(huán)境不同、行業(yè)特殊性較高等原因造成了各類企事業(yè)單位之間有所區(qū)別, 對所有單位都統(tǒng)一執(zhí)行《國家稅收總局關(guān)于印發(fā)〈工商登記信息公示管理暫行條例（試行）〉的通告》（注: 2019年10月15日發(fā)布），即使某種類型單獨法定機構(gòu)可以查閱相關(guān)數(shù)據(jù); 其他部門只允許查看但不能下載全部內(nèi)容. 這樣就保護了"老板們" 的隱私權(quán).

最后值得注意的是，《民法典》第五百三十九條明確規(guī)定：“繳納資本金時組織者應(yīng)當依法訂立公司章程，明確股東對于經(jīng)營管理等事項的權(quán)利和義務(wù)?！币簿褪钦f，“老板們”在成為企業(yè)或個體戶的所有人時已經(jīng)承擔了相應(yīng)責任，并且通過簽署相關(guān)文件表示自己會履行納稅義務(wù)。只要他們按規(guī)定繳納各類稅費、合理記錄財務(wù)信息并配合政府監(jiān)管部門進行審計查賬即可。

綜上所述，在當前形勢下是否必須提交財務(wù)報表仍然存在著一定爭議。盡管強制性遞交可能帶來更好的市場公開度以及國家稅收管理效果，但同時也需要充分考慮到“小老板”的實際困難與需求。因此，在進一步完善現(xiàn)有制度基礎(chǔ)上加大宣傳力度、提供技術(shù)支持、優(yōu)化流程等措施將有助于解決問題，并最終實現(xiàn)私營企業(yè)和個體戶良性發(fā)展與社會共贏。